Sachgrund der Vertretung in einem befristeten Arbeitsvertrag
Der die Befristung eines Arbeitsvertrags nach § 14 Abs. 1 S. 2 Nr. 3 TzBfG rechtfertigende Sachgrund der Vertretung wird nicht dadurch in Frage gestellt, dass der Arbeitnehmer wiederholt zur (...)
Aufgrund der zunehmenden Komplexität und der Geschwindigkeitserhöhung der unternehmerischen Umwelt nimmt die Bedeutung der strategischen Unternehmensplanung und die Anwendung in der (...)
